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海威达 C6企业一卡通整体解决方案

作者:海威达科技 来源:中国一卡通网 2007-08-06 12:16:54

摘要:CStar V6.0(以下简称C6)是智能识别行业中的一套“立体”解决方案,由应用软件、硬件、施工、服务等构成。它既可构建在局域网环境,又可构建在互联网环境,真正全方位为智能识别应用提供一揽子解决方案。Cstar Hrms V6.0 (以下简称C6 Hrms) 是一套HRMS(人力资源管理系统)与“一卡通”真正相通与相融的系统。

关键词:一卡通[22篇]  企业一卡通[2篇]  

1.C6的发展史   

   1999年推出代号为“JT”的人事、考勤、工资系统,只支持一款台湾生产的考勤机,使用ID卡;   
   2001年推出代号为“AIO”的企业一卡通系统,在“JT”的基础上增加了消费、门禁,重点发展IC卡应用;   
   2002年推出代号为C4的“一卡通”一揽子解决方案,涵盖的行业除了企业外,还涉及校园、医院、智能小区、智能大厦等;   
   2003年推出代号为C5的“一卡通”系统,在C4的基础上,采用微软最为强大的vs.net开发工具,实现了互联网上的一卡通用,从而使得应用范围、领域得到了本质上的突破,首次提出“立体”解决方案的概念;   
   2004年推出代号为C6的智能识别立体解决方案,在C5的基础上,新增加了指纹识别技术,所支持的硬件更加广泛,更显“立体”之含义。此外,C6还有一大特点就是实现了行业应用软件与一卡通系统的相容与相通。   

   我们的发展目标是:在密切关注新技术发展的同时,结合C系统的不断深入应用,综合不同行业客户所反映的需求动态,持之以恒开发最新的C系统,最终使得C系统成为智能识别应用的通用平台。   

2.选择C6的理由   

   C6见证了智能识别技术的兴起和发展,沉淀了近7年的客户需求,所以专业;   
   C6努力做到行业应用软件与一卡通系统的相容与相通,避免信息孤岛,所以实用;   
   C6采用公共平台、业务平台和业务应用的三级框架设计,支持互联网上的一卡通用,所以现代;   
   我们持之以恒的发展,最终使得C系统成为智能识别应用的通用平台,所以会流行;   
  “专业”意味着我们能够把您交待给我们的工作做得扎实   
  “实用”意味着您能够用最少的投资解决您最为棘手的问题   
  “现代”意味着您的投资能保值、增值,系统能够适应您未来的发展需求   
  “流行”意味着您不会再被个别硬件供应商所垄断,系统始终把您把在“上帝”的位置上   

3.C6的技术体系   

C6企业一卡通结构图

4.C6的产品包   

C6产品包

CStar Hrms V6.0企业解决方案   

Cstar Hrms V6.0 (以下简称C6 Hrms) 是一套HRMS(人力资源管理系统)与“一卡通”真正相通与相融的系统。   

1.C6 Hrms推出的背景   

    纵观IT业,在企业管理系统中,人力资源系统和一卡通系统其实起步时间差不多,但现状是,人力资源系统一般由专业的纯软件公司来发展,而一卡通系统则由智能卡机具供应商或系统集成商来发展,一个偏软,一个偏硬。偏软的对硬件不是非常熟悉,发展方向偏向高端人力管理,理论化程度偏多;偏硬的由于发展方向、大型软件经验和能力等方面的限制,所开发的一卡通系统往往只是随硬件附送的简单系统,不能真正满足客户的管理要求。客户当然希望用最实惠的价格购买最实用的系统,在企业人员管理方面迫切需要一种既能满足一般人力管理要求,又能满足“一卡通用”要求的系统。C6的设计者具有多年的大型软件设计经验和系统集成经验,具备将人力资源和一卡通进行相融和相通的能力,正是在这种情况下,C6 Hrms 诞生了。   

2.C6 Hrms解决方案插件图   

C6 Hrms解决方案插件图

3.C6 Hrms特点介绍   

   HRMS和一卡通相容相通,结构合理,可扩展性强   
   整个操作流程化和向导化,十分简单易用   
   完整的权限控制和日志机制,确保运行安全   
   内嵌自定义报表设计器,报表任你设计和修改   
   人事管理全面实用,物品、宿舍、绩效考核等等该有全有   
   考勤系统理念先进,成熟高效   
   工资系统专业、实用   
   一卡通系统支持设备多,性价比高   
   具有丰富的扩展系统可供选择,为企业有关人的管理提供一揽子解决方案   

4.C6 Hrms应用子系统介绍   

A.     人事子系统   

   多达16项的个人档案管理,能够满足您各方面的要求   
   具有转正、调动、离职、奖惩、绩效、扣款管理   
   内嵌功能齐全的培训、招聘、宿舍、物品等管理模块   
   带有自动提醒功能   
   相关数据自动传递给工资系统    

人事子系统主界面

B.    考勤子系统 
  
能够解决各类考勤问题    

      常规考勤利用常规排班解决,借助排班规律和万年历可轻松批量完成    
      不定倒班利用班包(将多个班次组合)模糊排班解决    
      不定计时利用超级打卡钟(模拟真正的打卡钟)解决    
      可自由定义计算规则,满足个性化管理需求   

采用多项独创技术    
       一天72小时,对于跨天班和边沿班的处理没有任何差错    
       时间统一采用秒表示,处理速度比常规方法要快5倍左右    
       五级排班机制,能满足任何排班调班的要求    
       考勤结果异常处理机制先进,自动给出异常的详细原因  
 
支持TCP/IP、485协议等多种ID、IC、指纹考勤机      

考勤子系统界面

C.    工资子系统   

   支持多币别、多汇率,可以满足涉外人员工资计算   
   支持多种期间,可以同时满足月薪、周薪及自定义期间的工资计算   
   多类别设计,满足工资的分批发放,每个类别可选择是否要扣税,可选择不同的银行代发   
   可引用人事、考勤、消费等相关数据形成工资计算公式,实现计薪自动化   
   支持多家银行和现金发放并存,自动生成银行接口数据和分钱清单,具备零钱处理功能   
   可满足计时、计件工资计算   
   工资单完全自定义,可套打    

工资子系统界面

D.    门禁子系统 
  
   基于电子地图,实时反映刷卡情况   
   支持任意多套的权限、时限方案   
   自动同步黑名单   
   具有消防联动、门磁报警、防撬报警、CCTV监视联动等功能   

门禁系统

E.    消费子系统   

   支持定值、编号、单价、记账四种消费模式   
   提供自动充值功能   
   业界一流的帐务平衡体系,确保系统运行准确无误   
   如果选用TCP/IP协议的消费机,还可实时监控品种的售出情况,提前预警,最终使得品种的种类分布和计划投入量均达到最佳状态   
   先进的期间结算方式,从跟本上解决了“垃圾数据遗传”的瓶劲问题   

Cstar 售饭系统

F.    在线巡更系统   

   巡更点、线路、地图定义   
   实时反映巡更情况,及时发现异常   

5.C6 Hrms网络连接示意图   

C6 Hrms网络连接示意图


C6.net消费解决方案   

    C6.net消费解决方案构建在互联网平台上,用于解决集团企事业单位跨地域的消费问题。   

1.C6.net消费解决方案推出的背景   

    在智能卡应用行业,众多的厂商都推出了基于自身硬件平台的消费系统,但普遍都是局限于“同一个院子”的应用。随着越来越多的客户需要跨地域使用,即一张卡,就像银行卡一样,可在任何一网点充值,在任何一网点消费、挂失、解挂、销户、转帐、结算等,而且要求系统安全、实用、廉价,C6.net消费解决方案正是为了客户的这些需求和要求。   

2.C6.net消费解决方案特点介绍   

   完全基于互联网,利用网址进行连接,结构非常简单,实施成本低   
   采用SOAP协议(HTTP协议的扩展),是个文本协议,能够穿过任何防火墙而不会带来安全问题。而且所传输的数据均被加密,后台数据库完全可被物理隔离,诸多常用措施就可确保系统非常安全   
   系统功能齐全,操作简单,与传统的应用软件没有什么差别,但却能不知不觉中享受“远在天边、近在眼前”的服务   
   软件采用微软C#开发语言和SQL Server大型数据库开发而成,能够满足未来10年的发展需要,能够容纳海量数据   

3.C6.net消费解决方案网络结构图

C6.net消费解决方案网络结构图

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